Stellenbeschreibung
Als Business Partner bist Du Berater für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter. Dabei erwarten Dich die folgenden Aufgaben:
- Führung und Steuerung der Recruiting- und Onboardingprozesse
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Erstellung aussagekräftiger Anforderungsprofile
- Active Sourcing der besten Talente für unsere Agenturen und Begleitung der Recruitingprozesse bis zur Vertragsverhandlung
- Professionelle Beratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen
- Sparringspartner für Management und Teamleitungen
- Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der HR-Instrumente und –Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den HR Kollegen deutschlandweit
- Begleitung und Steuerung von Veränderungsprozessen, Unterstützung der Organisationsentwicklung
- Koordination unseres agenturübergreifenden Entwicklungsangebotes für den Standort Berlin
- Arbeit in Agentur- und Standortübergreifenden Projekten
Qualifikationen
- ca. 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Talent Management/ Talent Acquisition in einem Agenturkontext
- ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Organisationsentwicklung oder ein vergleichbarer Abschluss
- Begeisterung für die Agenturbranche und Leidenschaft für die Umsetzung von HR-Themen
- ein belastbares Personal-Allrounder-Wissen und fundierte Erfahrung im Active Sourcing
- eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und einen kühlen Kopf in turbulenten Zeiten
- einen klaren, überzeugenden Kommunikationsstil und eine ausgeprägte Beratungskompetenz
- sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
- sehr gutes Know-how im Umgang mit HR-Tools
Zusätzliche Informationen
Freie Getränke, Obst und eine schicke Dachterrasse haben wir auch, aber vor allem bieten wir:
- große Marken und spannende Projekte bei der Nummer-1-Markenagentur in Deutschland
- inspirierende Zusammenarbeit und Austausch mit großartigen Kollegen/-innen aus unterschiedlichen Disziplinen
- flexible Arbeitszeiten
- einen perfekten Start, begleitet durch einen „Buddy“ und ein motivierendes Arbeitsumfeld
- regelmäßige In-house Events, vom informativen Lunch & Learn bis zum semiprofessionellen Feierabend-Kickerturnier
- einen attraktiven Arbeitsplatz im legendären MetaHaus in Berlin-Charlottenburg
Du denkst, das ist was für Dich? Dann zeig’s uns.
Wenn Du in einer Agentur arbeiten möchtest, die für nachhaltige markenorientierte Unternehmensführung steht, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines gewünschten Eintrittsdatums.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!